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LIENS PROFESSIONNELS : FAIRE LE LIEN ENTRE VOS COMPÉTENCES TRANSFÉRABLES ET LA CARRIÈRE QUE VOUS VISEZ PAR L'ANALYSE DE VOTRE CARRIÈRE-CIBLE. Avec eLoft Careers BÂTIR UNE CARRIÈRE QU'EST-CE QU'UNE COMPÉTENCE TRANSFÉRABLE? Lorsque nous considérons soumettre notre candidature pour un poste, beaucoup d'entre nous se concentrent sur l'expérience et les compétences requises dans la escription de l'emploi, mais nous oublions de porter attention aux compétences transférables recherchées par les employeurs OU de les identifier. Les compétences transférables sont des aptitudes que nous avons développées à travers nos expériences de vie qui pourraient être utiles (ou transférables) à n'importe quel emploi, peu importe le poste ou l'industrie. Un bon exemple de ce type de compétences est la communication. Au cours de votre carrière de professionnel de golf, être en mesure de toujours développer de nouvelles compétences transférables et de les mettre en valeur jouera un rôle clé dans votre réussite professionnelle. La bonne nouvelle est que nous avons tous des compétences transférables, dès le tout début de nos carrières! Comment développons-nous ses habiletés? Pour ne donner que quelques exemples, les compétences transférables se développent à travers les expériences de travail, que ce soit dans l'industrie du golf ou ailleurs, dans les expériences collaboratives et à l'école, dans les clubs ou au sein d'équipes avec lesquelles nous avons collaboré ainsi que dans nos expériences de bénévolat. Depuis votre naissance, vous développez des aptitudes. D'apprendre à marcher à apprendre à parler, en passant par comprendre comment convaincre vos parents de vous procurer votre tout premier ensemble de bâtons (capacité de persuasion), vous avez raffiné et développé une série de compétences utiles qui vous serviront dans votre carrière actuelle et dans le futur. Dans cet article, nous vous expliquerons comment identifier vos principales compétences transférables. Nous vous encouragerons aussi à élargir vos horizons pour mieux saisir toute l'ampleur de ce que vous avez accompli dans votre vie et qui vous aurait permis de développer les compétences transférables que vous pouvez maintenant faire valoir à un employeur. POURQUOI LES COMPÉTENCES TRANSFÉRABLES SONT-ELLES SI IMPORTANTES, DE NOS JOURS, SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL? Grâce aux compétences transférables, nous sommes des employés adaptables. Dans le cadre de vos emplois de professionnels de golf, vous vous trouverez régulièrement dans des situations où vous devrez porter plusieurs chapeaux, de l'enseignement au service à la clientèle, en passant par la planification et la gestion d'événements. Les compétences transférables sont des habiletés qui vous seront très utiles dans plusieurs de ces circonstances, voire toutes. Prenons l'exemple de la compétence transférable de la communication. ACCÉDEZ À LA RESSOURCE COMPLÈTE EN CLIQUANT ICI. AUTOMNE 2018 | 14